INTERIMSMANAGEMENT

Unsere Interim-Manager übernehmen Ergebnisverantwortung

für ihre Arbeit in einer Linienposition. Sie verlassen das

Unternehmen, sobald das Problem gelöst und eine stabile neue

Unternehmens- oder Bereichsführung etabliert ist oder nach

dem Relaunch der betreffenden strategischen Geschäftseinheit.

Wir springen dort ein, wo kurzfristiger Handlungsbedarf entsteht.

 

- Geschäftsführer

- Werksleitung

- Abteilungsleiter / Bereichsleiter

- Projektmanagement

- Operative Abwicklung (Produktion/Montage, Qualität, Logistik/Versand)

 

Unsere Referenzen überzeugen, dass wir nicht nur das Tagesgeschäft beherrschen sondern auch in schwierigen Projekten, sei es eine Produktionsverlagerung, eine Insolvenz oder eine Werksschließung, kompetente Partner sind.

 

Projektmanagement (operative)

- Verlagerungsmanagement

- Treuhandkontenverwaltung

- Troubleshooting / Eskalationsmanagement

- Anlauf- / Auslaufkoordination

- Werkschließung und Werksverlagerungen, von der Planung bis zur Umsetzung.